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Determina la confiabilidad de un candidato al ser aplicada para personal de nuevo ingreso, para aplicarla periódicamente y promover al personal o definir su permanencia. También para verificar la participación o responsabilidad de los trabajadores probablemente implicados en algún ilícito.
Si deseas contratar personal, pero te gustaría consultar la honestidad del candidato, aplica esta prueba para conocer sus antecedentes laborales. Esta herramienta es excelente para consultar antecedentes delictivos.
* Una prueba de polígrafo pre empleo es recomendada para identificar:
Se utiliza para determinar la honestidad general de los empleados dentro de la organización, en un esfuerzo por distinguir entre empleados engañosos y honestos. Ayuda a prevenir las prácticas desleales.
* Una prueba de polígrafo periódica es recomendada para identificar:
Esta prueba de polígrafo se usa cuando ha sucedido un hecho delictivo dentro de la organización, se determina si el evaluado tuvo participación en el incidente. También es efectiva para robos.
* Una prueba de polígrafo específica es recomendada para identificar:
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