El onboarding es el proceso de adaptación, integración e incorporación de una persona en su nuevo puesto de trabajo. El Onboarding digital es una de las Tendencias en Recursos Humanos que ayudarán a ganar en eficiencia a las empresas, ya que hasta ahora todo era muy tradicional y en las oficinas. El objetivo es que los nuevos trabajadores se sientan integrados en la compañía desde el primer momento, dentro de esta introducción en línea se les puede informar lo siguiente.

• Informarles detalladamente de la filosofía, políticas y normas de empresa.
• Detallarles las funciones del puesto y su posición dentro de la organización.
• Integrarlos dentro de la red de la compañía, de modo que conozcan lo antes posible a los demás miembros.

La digitalización del onboarding, agiliza y optimiza todo el proceso y puede suponer un considerable ahorro de costos para la organización. En Staffing Personal te podemos ayudar para que tengas éxito en todo lo relacionado a recursos humanos, acércate a nosotros, porque lo nuestro es personal…

 

Lic. Patricia Evaristo

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